微招聘，网络新词，是用简洁的文字把招聘/求职信息第一时间发布到微博上。 “微招聘”使用的是碎片化简历模式，系统会不定期向使用用户推送消息，让用户做一些简单的问答，随后用户可将其保存为最新简历。注册用户还可以以发送微博状态的形式发一些求职信息，系统会自动将其推荐给相关企业，粉丝也可帮转发。 微招聘诞生： 2014年5月23日微博正式发布“微招聘”，标志着微博正式进军招聘领域。 微招聘根植于微博社交平台，通过数据挖掘，对企业和个人求职者进行精准匹配 ，不仅为企业提高了招聘效率，也为求职者就业提供了便捷。同时，微招聘可以…
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